Sangat mudah untuk menemukan diri Anda terjebak dalam suatu kebiasaan, tanpa benar-benar mengetahui bagaimana Anda sampai di sana atau bagaimana cara keluarnya.
Jejak karier adalah ketika Anda secara metaforis terjebak, dalam arti profesional, hanya menemukan sedikit kesenangan dalam pekerjaan Anda, tanpa peluang untuk maju atau maju.
Tidak selalu jelas bagaimana Anda bisa sampai di sana, tetapi melepaskan diri tidak semudah yang Anda bayangkan. Mewujud dalam berbagai bentuk mulai dari pelepasan diri dan terhentinya karier, hingga sosialisasi yang terbatas dan penurunan produktivitas, terjebak dalam kebiasaan dapat sangat membahayakan karier Anda, hubungan di tempat kerja, dan bahkan berdampak pada kehidupan pribadi Anda.
Jadi, apa yang menyebabkan karier menjadi buruk dan bagaimana Anda bisa menghindari terjebak dalam lingkaran tanpa akhir?
Tidak ada tantangan
Kita semua terkadang membutuhkan tantangan, untuk mendorong kita keluar dari zona nyaman, meningkatkan kepercayaan diri, dan menunjukkan keterampilan baru. Mungkin sulit bagi sebagian orang untuk beradaptasi dengan situasi baru atau menempatkan diri dan pekerjaan mereka dalam sorotan, namun kurangnya tantangan atau ambisi saat bekerja juga dapat berdampak buruk.
Jika Anda merasa bahwa peran Anda menjadi terlalu mudah, atau tidak mengharuskan Anda untuk meningkatkan keterampilan atau mengikuti tren industri, kemungkinan besar Anda akan merasa bosan dan berpuas diri. Cara yang bagus untuk melakukannya jagalah dirimu agar tetap terampil dan mendengarkannya, adalah berbicara dengan manajer Anda tentang mengambil tanggung jawab tambahan, atau jika perlu untuk melihat tahap selanjutnya dalam karier Anda, baik di perusahaan Anda saat ini atau awal yang baru.
Tidak ada dukungan
Jika Anda berada di tempat kerja yang tidak mendukung ambisi Anda, atau di mana pencapaian dan kontribusi Anda tidak diperhatikan, maka Anda mungkin merasa terdorong untuk duduk santai dan melakukan hal tersebut. minimal saja untuk bertahan. Karena siapa sih yang mencatat?
Meskipun hal ini dapat menurunkan tingkat stres Anda dan memberi Anda keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan, karena aspek kunci dari berhenti secara diam-diam adalah melakukan pekerjaan Anda dengan benar dan tidak lebih dari itu, hal ini juga akan menyebabkan karier Anda mandek seiring berjalannya waktu. tidak memanfaatkan peluang baru.
Banyak orang diam-diam berhenti untuk mengecam kurangnya dukungan dan dorongan dari atasan mereka, namun jika Anda kehilangan peluang untuk membangun jaringan dan memajukan karier Anda, sampai pada titik di mana Anda berada dalam kebiasaan, maka Anda hanya merugikan diri sendiri. .
Jika Anda mengalami kebuntuan dan atasan Anda ragu-ragu untuk menghubungi atau menawarkan kesempatan bagi Anda untuk maju secara profesional, mungkin inilah saatnya untuk beralih ke organisasi yang lebih menghargai karyawannya.
Tidak ada rencana
Apa pun industri yang Anda jalani, penting bagi Anda untuk memiliki strategi yang jelas dan tujuan akhir seiring kemajuan karier Anda. Anda tidak perlu mengetahui detail pasti tentang bagaimana karier Anda akan berkembang selama bertahun-tahun; Namun, untuk menghindari rasa puas diri, diperlukan target yang realistis dan sesuatu yang harus diperjuangkan.
Hal ini tidak hanya akan memungkinkan Anda untuk memenuhi potensi Anda tetapi memiliki sesuatu yang bernilai untuk diusahakan adalah motivator yang sangat baik. Jika Anda tidak yakin bagaimana menyusun strategi untuk masa depan Anda, pertimbangkan untuk duduk bersama rekan kerja, manajer, atasan Anda, atau bahkan dengan rekan kerja Anda. pelatih karirsehingga Anda dapat mendengarkan pilihan Anda dan menyusun rencana.
Tidak ada keamanan
Ada banyak faktor internal dan eksternal yang dapat membuat seseorang tetap berada dalam kebiasaan, lama setelah mereka menyadari bahwa mereka berada dalam kebiasaan tersebut, salah satu contoh utamanya adalah rasa takut. Keamanan kerja sangat penting bagi kebanyakan orang dan mereka dapat bertahan berbulan-bulan atau bahkan bertahun-tahun dalam peran yang tidak sesuai atau tidak sesuai dengan keinginan mereka. tidak lagi merasa puas oleh, untuk menghindari ketakutan akan hal yang tidak diketahui.
Mengubah pekerjaan atau karier Anda bukanlah hal yang mudah dan hanya boleh diputuskan setelah periode pertimbangan, di mana Anda telah menganalisis pro dan kontra, dan memutuskan bahwa keluar sebenarnya adalah pilihan terbaik bagi Anda, secara pribadi dan profesional.
Salah satu cara untuk keluar dari kebiasaan tanpa membuat diri Anda takut dan cemas terkait dengan potensi ketidakamanan kerja adalah dengan memberi diri Anda waktu untuk meneliti potensi peluang baru, meningkatkan keterampilan di bidang yang kurang Anda miliki, dan mempersiapkan diri sebaik mungkin, sehingga ketika Saatnya tiba untuk melangkah maju, Anda tidak hanya berani, namun sepenuhnya siap.
Pada akhirnya, siapa pun, pada titik mana pun, bisa terjebak dalam suatu kebiasaan, tetapi jika Anda mengenalinya dan berusaha untuk bangkit dan keluar, maka Anda akan segera kembali ke jalur yang benar.
Jangan lewatkan pengetahuan yang Anda butuhkan untuk sukses. Mendaftarlah untuk Ringkasan Harianintisari berita teknologi ilmiah yang perlu diketahui dari Silicon Republic.
